基于全職業生涯的人才全景圖

交廣國際管理咨詢團隊（點擊了解相關案例）堅持組織視角，以全職業生涯角度思考人才配置與培養策略，從組織發展角度看待和思考“人”的問題，從人的角度助力組織發展。面向職場新人、潛質骨干、關鍵中層、領軍高管四個人群提供典型解決方案。