企業管理：制度比意識更重要！ （節選自交廣國際管理咨詢胡一夫老師《企業流程與制度管理》講義） 宋朝弱小,為什么還能抗過三百年的王朝大限?制度作用很關鍵。宋朝之所以走向繁榮，正是因為歷代皇帝恪守祖訓，這才給士大夫們營造了相對寬松的政治環境，保...
一個地方，如果要發展壯大就必須有嚴謹的制度，這樣才能有條不紊的發展壯大，但是在制度的發展中人情味也會越來越少，但也許工作中就是不應該投入太多的感情，否則有些東西就必定會混亂。但是法理又不外乎人情，這一點又是很矛盾地方，但是人非圣賢，孰能...
一、公司大方向不明。 當制度頒布后，遇到阻力，尤其是來自團隊的核心人員的阻力，上級為了眼前利益，妥協讓步。其實背后真正的原因，公司只關注了眼前利益，卻忽視了長期戰略和各方面的目標。只要有幾次這種情況，員工會互相攀咬，因此其他制度也無法執行...
前言：人總是習慣性的在結束時會想很多。估計是想做總結發言的思想在作祟。讀新買回來的書，書中談及了“意義”二字，這下可好，矯情克制不住，思緒涌上心頭，再沒了往下看的激情。一瞬間想到了很多，甚至回想起多年前看的電視劇中許三多的話：有意義的事就...
1、一個神話故事 有個基督教徒去世后，向上帝提出一個要求，想參觀下地獄和天堂，看看究竟有什么區別。上帝答應了。 第一天，上帝帶他去了地獄，他看到一口巨大的湯鍋，里面裝滿肉湯，香氣四溢。 吃飯時間到了，一群骨瘦如柴、半死不活的人走了出來，圍住...
