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    金融企業素質模型及培訓體系

    金融企業素質模型及培訓體系

    課程專家 | 為你而制 一企一案 | 即刻預約

    客戶價值:1、明確長期培訓的系統規劃;
    2、提升培訓需求的分析能力;
    3、提升培訓效果的評估能力;
    4、實現多元化培訓,提升培訓效率。
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    1、明確長期培訓的系統規劃;
    2、提升培訓需求的分析能力;
    3、提升培訓效果的評估能力;
    4、實現多元化培訓,提升培訓效率。

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    客戶困惑 在線咨詢

    盡管企業每年投入大量資源為員工提供各種培訓學習機會,員工素質也得到了明顯的提高。然而,面對行業競爭的加劇與變數,管理要求的提高,我們卻依然困擾在培訓工作缺乏長期規劃、方式單一、培訓需求分析難、課程缺乏系統性、效果難以量化評估等問題。
    在金融全球化浪潮的沖擊下,銀行間的競爭日趨激烈。作為戰略管理核心之一,培訓發展是現代企業的一項重要工作內容,同時也是難點工作。

    課程大綱 在線咨詢
    企業素質模型概括

    1、崗位基礎技能
    2、崗位行為能力
    3、崗位專業能力
    4、管理層領導力

    戰略規劃培訓

    1、宏觀經濟與金融形式分析
    2、國際金融研究與風險管理
    3、經濟全球化與中國金融運行
    4、企業發展與戰略決策
    5、企業發展戰略制定與執行

    經營能力培訓

    1、金融市場運作與監管
    2、法律風險與應對措施
    3、商業銀行引進戰略投資者與并購分析
    4、商業銀行發展成為金融控股集團的設計

    領導思維培訓

    1、無邊界管理
    2、創新思維與創新管理
    3、創新領導力的360°修煉
    4、打造管理者的品牌領導力
    5、建立企業執行體系、創建執行文化

    管理技巧培訓

    1、金融企業人力資源管理3P核心課程
    2、金融企業戰略性績效管理及平衡計分卡
    3、金融企業人力資源經理向經營教練的跨越
    4、金融企業非人力資源主管的人力資源管理

    培訓操作管理制度

    1、培訓流程管理
    2、培訓資源管理
    3、培訓規范管理
    4、培訓接口管理

    免費內訓 在線咨詢
    選擇交廣的十大理由 在線咨詢

    本土

    本土四大管理咨詢機構之一

    履歷

    13載229人團隊9600余客戶

    口碑

    500強超過300家簽約合作

    掌門

    知名專家譚小芳坐診號脈

    著作

    百余本交廣書系暢銷書榜

    思維

    首家互聯網+管理咨詢

    行業

    200個以上行業數據與切片

    聲音

    接受NHK、BBC、央視采訪

    三維

    矩陣式、一體化、一站式

    公益

    在咨詢界首推“小基金”

    行業對比 在線咨詢
    • 課程咨詢
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    • 索取大綱

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    適合人群

    金融行業人力資源

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