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QCC品管圈推行實務與應用技巧
客戶價值:1、建立建全QCC活動持續改善體系;
2、通過全員參與改善活動,樹立正確的QCC活動改善理念;
3、掌握QCC活動開展的步驟和方法,并能獨立開展QCC活動;
4、通過全員參與,發掘培養具備良好潛質的優秀骨干人員,促進培養基層人員;
5、通過QCC活動,提升中基層管理者改善現場、質量、效率、成本者改善現場、質量、效率、成本等的能力。
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1、建立建全QCC活動持續改善體系;
2、通過全員參與改善活動,樹立正確的QCC活動改善理念;
3、掌握QCC活動開展的步驟和方法,并能獨立開展QCC活動;
4、通過全員參與,發掘培養具備良好潛質的優秀骨干人員,促進培養基層人員;
5、通過QCC活動,提升中基層管理者改善現場、質量、效率、成本者改善現場、質量、效率、成本等的能力。
企業高層管理人員常常感到困惑:企業規模大了,員工多了,利潤反而降低了。實踐證明,企業內部運作管理中40%的成本源于管理和產品的過失及浪費,員工缺乏改善意識和改善方法,缺少改善的動力。調動每一個員工的自動自發精神,激發員工的改善和創新意識,從企業管理的細節挖掘目標利潤,沒有不賺錢的企業。
市場競爭越來越激烈,而提高產品質量,持續降低企業管理成本,是企業致勝的關鍵因素。如何才能提高產品質量,持續降低企業管理成本,并且不必花費經理或工程師的大量時間?QCC活動成為許多企業推動持續改善的首選,QCC活動能夠充分發揮員工的潛能和創新能力,發揚團隊合作精神,實現全員參與與改善,最終達成提高企業競爭力的目的。
日本能從二戰后的廢墟上迅速崛起,屢創經濟奇跡,很大程度上得益于他們獨創的品管圈活動,到1966年4月,日本就有超過10000個品管圈,每個品管圈平均節約2-4萬元,整體改善達到20多億美金,在我國盡管很多企業在實施QCC,但它的效果還遠遠未充分發揮出來,以下為期3天的QCC課程將通過大量的案例展示和通過自身實踐練習,透徹掌握QCC的每一個技能。
本土
本土四大管理咨詢機構之一
履歷
13載229人團隊9600余客戶
口碑
500強超過300家簽約合作
掌門
知名專家譚小芳坐診號脈
著作
百余本交廣書系暢銷書榜
思維
首家互聯網+管理咨詢
行業
200個以上行業數據與切片
聲音
接受NHK、BBC、央視采訪
三維
矩陣式、一體化、一站式
公益
在咨詢界首推“小基金”
400-005-0069
適合人群
現場班組長、線長、課長、主任、QC人員、品管主管等
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466410479
關注二維碼,
即有機會獲贈交廣出版企管書籍及
價值500元直播課程卡
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客戶評價
專業專注
十四年只做一件事
12條準則
嚴格篩選講師
低價透明
講師直接報價,低于市場30%
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