如何打造一支職業化的員工隊伍，為員工隊伍塑造出工作狀態的標準化、規范化、制度化，即在合適的時間、合適的地點，用合適的方法，說合適的話，做合適的事。
職業素養與職業化訓練培訓，幫助學員塑造職業心態和職業形象，認知企業經營的本質，掌握職業化員工應具備的核心工作能力，了解職業化員工的特征和行為表現。是現代企業對員工提出的新要求，也是員工提升個人素質的發展方向。企業中的基層員工，除了找準自己在企業中的角色和定位以外，在對外的過程中也要起到承擔企業代言人和企業精神傳播者的角色。